Mikä on työvoiman hyväksikäyttö:
Työvoiman hyväksikäytön ymmärretään olevan kaikki työnantajan työntekijälle tekemät väärinkäytöt, kuten työskentely uhanalaisessa tilassa tai sellaisen palkan saaminen, joka ei vastaa vastuuta, vaivaa ja työaikaa.
Työn hyväksikäyttö tarkoittaa huonon palkan ja epävarmojen työolojen lisäksi myös joukkoa sosiaalisia, taloudellisia, moraalisia, fyysisiä ja henkisiä näkökohtia, jotka vaikuttavat yksilöihin ilman, että yritykset tarjoavat monissa tapauksissa vastaavaa korvausta.
Se synnyttää tietynlaisen ylivallan dominoinnissa työntekijää kohtaan, mikä voi syntyä uhkien aiheuttamien uhkien takia. Mukana on myös ihmiskauppa tai kauppa.
Esimerkiksi jos kyseessä ovat laittomat maahanmuuttajat, on hyvin mahdollista, että työnantaja käyttää hyväkseen hyväksikäyttöä ja väärinkäyttöä.
Alaikäisten kohdalla tapahtuu myös jotain hyvin samanlaista ja he käyttävät väärin työvaatimuksia ja -aikoja, jopa sen seuraukset voivat vaikuttaa nuoren suorituskykyyn tulevaisuudessa.
Näin ollen puhutaan eriarvoisuudesta osapuolten, työnantajan ja työntekijän välillä, ja tämä on mahdollista, koska vain yksi osapuolista saa suurimman osan hyödystä tehdystä työstä.
Asiantuntijat vertaavat orjuutta työvoiman hyväksikäyttöön, sillä erolla, että kyse ei ole absoluuttisesta voimasta, joka yksilöllä on toista kohtaan.
Tässä tapauksessa pääasiallisena tarkoituksena on saada voittoa, yleensä taloudellista, muiden ihmisten tekemästä työstä.
Monille yksi nykyaikaisten talousmallien seurauksista on ollut työvoiman hyväksikäytön perustaminen, ja se kattaa lailliset, taloudelliset ja ihmisoikeusnäkökohdat tekemättä eroa iän ja sukupuolen välillä.
Useat organisaatiot työskentelevät kuitenkin parhaillaan laillisten termien luomisen kanssa, jotta voidaan vähentää työvoiman hyväksikäyttöä ja puolustaa ihmisten työoikeuksia.
Työvoiman hyväksikäytön tyypit
Työn hyväksikäyttöä on erilaisia, yleisimmistä tapauksista voidaan mainita seuraavat:
- Matalat palkat
- Pakkotyö
- Lapsityövoima
- Ruoan puute
- Seksuaalinen hyväksikäyttö
- Fyysisen väkivallan käyttäminen
- Huumeliikenne
- Pornografia ja prostituutio
- Palvelu, muun muassa.
Työvoiman hyväksikäyttö Meksikossa
Meksikossa useat aktivistit ja ihmisoikeuksien puolustajat ovat järjestäneet ja toteuttaneet erilaisia töitä lopettaakseen työvoiman hyväksikäytön Meksikossa.
Valitettavasti on edelleen paljon työvoiman hyväksikäytön tapauksia, etenkin maan työntekijöiden ja muiden yritysten työntekijöiden tapauksessa.
Positiivinen puoli on kuitenkin se, että tätä tilannetta vastaan on jo käynnissä sosiaalinen ja poliittinen liike ja että on saatu positiivisia tuloksia tuhansien ihmisten auttamisessa pääsemään ulos ja voittamaan työvoiman hyväksikäyttö.
